Kademeli emeklilik tablosu çıkageldi! 2000 2008 arası 45 46 47 48 yaş şartı fırsatı

EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) yasası, ilk işe giriş tarihi 8 Eylül 1999 ve öncesinde olan bireylerin emeklilik sürecinde aranan yaş şartını kaldırarak, prim ve yıl koşullarını sağlayan kişilere emeklilik imkanı tanıyordu. Bu yasa kapsamında 2 milyon 250 bin kişi yer alıyor ve mecliste onaylanarak Resmi Gazete’de yayımlanmasının ardından emeklilik haklarını kullanabilecekler.

1999 Sonrası Kademeli Emeklilik Hakkı Sağlanacak mı?

8 Eylül 1999 sonrası işe başlayan bireyler maalesef EYT kapsamı dışında kaldılar. Bu durum, erken emeklilik haklarından mahrum kalan kişilerin, kademeli emeklilik hakkı talep etmelerine yol açtı.

1999 Sonrası Kademeli Emeklilik Tablosu: 2000-2008 Arası Yaş Şartları

1999 sonrası kademeli emeklilik talebi doğrultusunda, 2000-2008 yılları arasında kadınlar için 48, erkekler için ise 50 yaş şartı önerildi. EYT'liler, sadece bir gün emekliliği kaçırmış olmalarından ötürü 17 yıl daha çalışmak zorunda kaldıklarını belirterek, kademeli emeklilik yasasının çıkarılmasını savundular. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin ise, 1999 sonrası işe giren kişilerin mevcut yasaları bilerek kabul ettiklerini ve kademeli emeklilik hakkına karşı olduklarını ifade etti.

AK Parti Hükümetinin EYT ve Kademeli Emeklilik Yaklaşımı

AK Parti hükümeti uzun yıllar EYT yasasına karşı çıkmış olsa da, yoğun talepler üzerine yasa meclise getirildi. Çalışanların istediği kademeli emeklilik tablosu doğrultusunda, işe giriş tarihine bağlı olarak kadınlar 48 yaşından, erkekler ise 50 yaşından itibaren yıla göre ilerleyerek kadınlar 58, erkekler 60 yaş şartına kadar emeklilik hakkı elde edecekler.

EYT Emeklilik Tablosu ve Prim Gün Şartları
İlk işe giriş tarihi 8 Eylül 1999 ve öncesinde olan kadın ve erkekler için prim gün şartları 5975 ile 5000 arasında değişiyor. İşe giriş tarihine göre prim şartını tamamlayan bireyler, emeklilik haklarını kullanabilecekler.